师兄档案

师兄:张作亮

毕业院校:广州大学华软软件学院

在校荣誉:曾获“华软奖学金”、学校一等奖学金奖,以及优秀学生干部、广州市优秀共青团员、优秀毕业生称号。

工作年资: 2

 

/R、 黄丽芳(广州大学华软软件学院)

 

张作亮同学近照(资料图片)

 

大学期间的荣誉曾让本期的采访嘉宾——张作亮在毕业之初就获得了多家大型企业的青睐。尽老师认为他有足够的能力与自信迎接知名企业的offer,甚至是享受高薪待遇,然而,他最终却作出一个截然相反的决定,选择了一条旁人看来更曲折的路。

 

挥别名企,放弃不比获得多

毕业那年,小张放弃了华为、腾讯等多家知名企业的高薪聘请,毅然接受了当时刚刚成立的一间信息科技公司的邀请,成为一名培训讲师。小张回忆道:“当时的选择,也就意味着他将失去令人羡慕的高薪和在大企业学习的机会,但比起这些,我更加看重这家新公司给予的成长平台。”

饰演着“开国功臣”的角色,小张从公司注册、人员选拔到公司制度的建立、技术人员的培训,都参与其中。即使没有老员工的指导,没有大型项目的运作经验,他凭着对这个专业领域的工作热情和在实习期间积累的经验,慢慢摸索出发展思路,并且尝试为客户提供更多元的产品服务方案,迅速获得公司老总的首肯。

他感慨,陪着新企业一同成长的经历既是艰辛更是难得,尽管当初放弃了名企的offer,但是,他却收获了一份让人在历练中不断向前的创业精神。“毕业生究竟应该选择大企业还是小企业就职?”小张认为:“大企业的制度和管理较为完善,进入大企业,能学到很多先进的管理理念,容易帮助毕业生建立正确的职场观。但正是因为大企业较为完善的管理体制,也可能使得毕业生很难较为全面地得到锻炼。一个项目在大企业里可能分各种环节由专人分工负责,而小企业往往需要一个人独立完成整个项目,正是在这个独立完成的过程中,个人的综合素质会很快得到提升。”他指出,毕业生作权衡前,首先需正视小企业可能存在各种问题,例如,小企业在一些理念和制度上可能存在不完善。小张建议,如果自己的定位很明确,且有正确的职场观,那么小企业也可以成就你的大未来,因为小企业用最艰苦的环境塑造了最有战斗力的人。

 

找准方向,蓄势待发

大学期间,随着知识以及项目经验的不断积累,从大二开始,小张就注意培养自己的专业触觉。第一份工作的内容正是他认为本专业中最有发展前景的业务,他将专业知识应用到工作上,反复地验证着自己对行业的理解。直到发展理念与公司无法达到一致,小张毅然决定再次出发,重新择业。当时同样有多家大型企业向小张发出了邀请,经过深思,小张再次放弃了大型企业的高薪聘请,到另一间民企中从事他认为更有前景的系统开发工作。找准方向的他,在入职不到半年的时间里,获得的待遇已从原来的低薪到现在的过万。

 

一路走来,小张感触非常深。每一次择业都让他非常纠结,是选择高薪还是坚持自己的方向?他很庆幸,自己选择了坚持,而在坚持的背后,除了是对梦想的执着,更是对自己的理性分析和对市场的准确把握。对于毕业生择业,小张给出了自己的建议:“每个专业所涉及的就业领域都比较广泛,这就要求毕业生学会在庞大的信息网中找出专业和职业的契合点,找准一个适合自己的方向,有目的地积累经验,并坚定地按照自己的目标一步步推进。同时,在择业时,不要拘泥于待遇及地区问题,只要有利于实现自己的职业目标,都不妨一试。调整好择业心态,蓄势待发,随时为下一阶段的腾飞做好准备。”

 

采访手记

小张告诉笔者,30岁前,他希望向技术管理转型,并创立个人的公司。笔者认为小张的成功有以下几点值得借鉴和参考:

一、市场分析透彻,职业定位明确。

面对自己的专业,小张没有因为专业涉及范围广而迷失方向,而是通过对海量网络信息的分析,找到了自己的专业优势,有自己的独到见解,并结合最新的市场需求,发现了专业与职业的契合点。

二、择业心态正确,不看待遇看发展。

从小张的择业道路中我们不难发现,小张并没有被“大企业”和“高薪”的光环所诱惑,而是理性地进行自我分析,选择了到有利于职业道路发展的小企业进行锻炼,这些经验的积累也为他今后的创业奠定了坚实的基础。

三、重视基础知识和综合素质的培养。

对于小张来说,自从有了创业的想法,他就开始为这个目标积蓄资本。尽管小张家里早有经济条件支持他毕业后马上创业,但他并没有这么做,他清楚地知道,创办一家科技类公司,如果没有过硬的技术,那么很容易迷失方向,同时,对于一名创业者来说,较强的人际交往能力、高效的管理方式等综合素质同样必不可少,因此,对于想创业的毕业生来说,尤其要注重基础知识和综合能力的培养。

 

(消息来源:广东就业指引052012-5-31   编发:林延军)